Hemmalaget Assistans AB
Hemsida: hemmalaget.se
Epost: info@hemmalaget.se
Telefon: 076 869 50 00
Besöksadress:
Källedalsgatan 1, 521 52 Floby
Hemmalaget Assistans AB är en anordnare av personlig assistans
som tar kunder enbart i Västra Götalands län.
Kostnadsuppdelning av assistansersättning under senaste året för anordnarens samtliga kunder
Vinstmarginal inrapporterad till Bolagsverket (EBIT/omsättning)
2023: 6,7%
2022: 6,1%
Omsättning
2023: 38 508 tkr (tkr = tusen kronor)
2022: 33 860 tkr (tkr = tusen kronor)
Kostnadsuppdelning av assistansersättning under senaste året för anordnarens samtliga kunder
| löne- och lönebikostnader till assistenter | 85% |
| utbildningskostnader för assistenter och arbetsledare | 2% |
| utbetalt till assistansomkostnader | 2% |
| arbetsmiljöinstatser och personalomkostnader | 1% |
| administrationskostnader samt vinst | 10% |
Ägaren tar inte ut lön i normal omfattning utan har valt utdelning istället motsvarande samma kostnad som en lön på ca 30 kkr per månad. Bolaget sitter i egna lokaler och betalar därför ingen hyra utan det tas ifrån vinstmedel.
Flera nyckeltal inrapporterade till Bolagsverket av Hemmalaget Assistans AB.| Aktiebolag enligt organisationsnumret: 556498-3764, Etableringsår: 2007 | |
| Kunder och assistenter | 16 kunder och 131 assistenter. (55 årsanställda assistenter) |
| Administrativ personal | tre personal, ingen därav som behöver personlig assistans. |
| Bindnings- och uppsägningstiden | bindningstid 4 veckor, uppsägningstid 4 veckor |
| Kooperativ eller företag | Anordnaren är ett företag. |
| Anordnaren kan ta kunder i | Västra Götalands län |
| Kontor finns i följande län | Västra Götalands län |
| Rekrytering (Anordnaren är arbetsgivaren och behöver godkänna den person som anställs) |
|
| Utbildningar | Kunden har ett avgörande inflytande över vilka utbildningar assistenter ska få. |
| Arbetsledning i det dagliga arbetet. Läs om ansvar.. | Kan vara både kund och/eller anordnare som bestämmer assistenternas arbetsuppgifter. |
| Hur läggs arbetsscheman för assistenter? | Anordnaren och kund/medlem gör arbetsscheman tillsammans. |
| Garantiperson | Det finns garantiperson (medarbetsledare) om kunden vill. |
| Kollektivavtal | Fremia-Kommunal |
| Betalas assistans vid sjukhusvistelse om inte försäkringskassan beviljat detta? | "Enligt kollektivavtal" |
| Timlön | Timlön uppges ej, men lägsta lönen i kollektivavtalet Fremia-Kommunal är 128:16 kr/tim
|
| Har varje kund/medlem en egen budget som denne är med och påverkar och där det avsätts ett visst belopp till anordnarens kostnader för administration m.m.? Kunden har insyn i sin budget och budgetuppföljning. | Kunden har en egen budget som kunden kan vara med och påverka. Anordnaren har dock inte uppgett storleken på beloppet till administration per assistanstimme, beloppet till administration är förhandlingsbart. |
| Assistansomkostnader |
5:00 kr/tim - 6:00 kr/tim avsätts för assistansomkostnader för kundens räkning.
|
| Redovisning av assistansersättning för kunden? | Ja, hur kundens assistansersättning använts redovisas för kunden |
| Kan kund/medlem enligt avtalet bli personligt ersättningsskyldig till assistansanordnaren? | Nej, kunden kan aldrig bli personligt ersättningsskyldig |
| Följande tjänster ingår i anordnarens assistans |
|
| Tjänster för egna arbetsgivare? | Ja fullservice |
| System för tidrapportering och schemaläggning | Aiai |
| Ej angiven information |
|
| Transparensindex (0-100) | 67 av 100 |
| Källa och senaste uppdatering: | Per-Arne Hederstaf, VD, 2023-06-18 |